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  1月26日，星期六，四九的天氣格外寒冷。早晨7點多，星火家園廣場人聲鼎沸，份外熱鬧。65名中層及以上領(lǐng)導在這里集合，準備參加公司組織的拓展訓練。星火集團及星火公司領(lǐng)導蔣保權(quán)、劉勝、蔣俊、趙錦銘、鞠家兵、劉強、展海瑜也整裝待發(fā)，與大家一起參加拓展培訓。

  工會副主席蔡建欣點名后，8點鐘，滿載著拓展訓練隊員的大客車迎著冬日的寒風向目的地——映月湖出發(fā)。

  到達目的地后，參加培訓人員合影留念。星火集團公司黨委副書記、副總經(jīng)理、工會主席蔣俊對本次活動提出要求。他說，今天在這里開展公司干部拓展培訓。一是根據(jù)干部隊伍建設情況，我們隊伍需要這些知識，需要這些培訓。同時，通過這些活動，讓大家增進了解，加強團隊建設，提高干部隊伍的整體素質(zhì)、整體戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。希望大家以飽滿的精神開展這次活動，我提幾點要求：第一，注意安全。到了林區(qū)，既要注意自身安全，也要注意周邊環(huán)境的安全，防止意外的發(fā)生。第二，今天參加培訓的都是學員，放下你的身段放下你的矜持，敞開你的胸懷，相互之間是同學，沒有老總、沒有處長，大家都是團隊的一份子。要體現(xiàn)團結(jié)、協(xié)作，相互支持，相互幫助的精神。

  第三，在活動中，要求大家令行禁止，需要強調(diào)的是紀律、紀律！最后，祝培訓活動圓滿成功！

  星火集團公司黨委書記、董事長蔣保權(quán)帶領(lǐng)大家做了熱身運動后，活動正式開始。

  蔡建欣說明了活動要求，參加培訓人員按要求分為紅、黃、藍、綠4個隊，每隊在規(guī)定的40分鐘內(nèi)完成了選隊長、起隊名、擬口號和特點展示。蔣保權(quán)、劉勝、蔣俊、趙錦銘4位高層領(lǐng)導做為觀察員，被分別安排在不同的隊伍中進行觀察記錄。

  一切安排就緒，隊員們朝著山頂出發(fā)。山里的天氣較之外面更為寒冷，爬山的過程中還不時有雪花飄落，上山的臺階上堆積了一層薄冰，增加了爬山的難度。盡管如此，大家爭先恐后，竭盡全力，直奔目標。熱情的回聲打破了山谷的寂靜，冰冷的空氣仿佛也有了熱度。10公里的上坡及上山，對平時鍛煉不足的人來說確實是極大的考驗，爬山過程中，大家相互鼓勵、互相扶持，幾位年紀偏大或身體不適的隊員克服了困難，堅持爬到山頂，決不放棄。

  到達山頂，大家稍事休息后，在黨委工作部部長姚保忠的組織下，全體隊員開展了報數(shù)、搶錢、蛻變3項小游戲。簡單有趣的活動，考察了隊員的反應能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力，開發(fā)了智力，活躍了氣氛，增強了凝聚力，拉近了彼此間的距離。

  游戲結(jié)束后，統(tǒng)一開始下山。俗話說“上山容易下山難”，結(jié)冰的臺階讓下山的路格外難走，尤其是幾處拐彎的地方，更是打滑嚴重。關(guān)鍵時刻，20位保障隊員發(fā)揮了作用，他們停留在最危險的路段，照顧每一位下山隊員，直到所有人員安全返程。

  訓練結(jié)束后，召開了總結(jié)大會。根據(jù)爬山速度統(tǒng)計和觀察員意見，蔣俊宣布了獲獎團隊和人員。黃隊被評為最佳團隊，陳宇明、張海強、閆喜龍、李宏、張建森5位隊員獲得了登山速度1—5名，年齡最大的登山者鞠家兵、黃運波獲得了最佳精神獎，原隨心、陳小偉帶病登頂，獲得了頑強拼搏獎。蔣保權(quán)等為獲獎隊及隊員頒發(fā)了獎品，大家以熱烈的掌聲向他們表示祝賀。

  蔣保權(quán)對本次活動進行了點評。他說，本次拓展培訓是公司對中層干部培訓的一部分，我們從去年7月份開始，已先后進行了室內(nèi)拓展培訓、演講比賽、領(lǐng)導力講座培訓，下一步還要請外面的人進行一次拓展培訓，并進行理論考試。為什么要搞這些培訓？從“二八”管理法則上講，在座的各位就是星火的核心。如果我們在工作上有能力、有想法，干事情有招法，星火就有可能一步步走向成功、重塑輝煌；如果在座的沒有招法，星火可能就會此沉淪下去。蔣保權(quán)談了對今天活動的體會，他說，今天的活動，我們設計了很多環(huán)節(jié)，我在領(lǐng)導力講座時曾經(jīng)說，人和人的差別就是一點點，就看你面對問題是不是去想了、去悟了。蔣保權(quán)指出，今天你們爬山，爬上去的盡力了嗎？盡自己最大的努力了嗎？這些事反映在我們工作上，是否把所有的辦法都想到了？歷史賦予了我們這個使命，我們真的盡到責任了嗎？通過培訓，希望能給大家啟發(fā)。今天下山的過程讓我很感動，每個人在往下走的時候，大家都相互招呼著。星火目前的現(xiàn)狀和這個爬山的過程一樣，遇到困難，我們達到了團結(jié)一心的狀態(tài)了嗎？還有在“搶錢”的游戲環(huán)節(jié)中，聯(lián)系日常工作中，我們真的把周邊的資源都用足了嗎？真的把資源都調(diào)動起來了嗎？干任何工作、做任何事都要做一個有心人。管技術(shù)、管生產(chǎn)、管調(diào)度的，如果平時對周邊閑置的產(chǎn)品件等留意，需要的時候就會迅速想起來。蔣保權(quán)通過生產(chǎn)管理培訓課程中“目標”一書里所講，決定到達山頂?shù)膱F體成績由什么決定的？是由走的最慢的那個人決定。抓生產(chǎn)不是讓快的更快，而是要想辦法讓干的最慢的加快速度，千方百計把這個短板往長拉。蔣保權(quán)還通過對輕裝上陣和負重前行爬山速度的對比感悟，告訴大家，我們要加強生產(chǎn)現(xiàn)場的周轉(zhuǎn)管理、運輸管理，減少不必要的路程浪費。

  蔣保權(quán)希望通過培訓增進相互間的交流和溝通，并借此機會，提前給大家拜年，祝大家豬年吉祥、身體健康、闔家幸福，在大家的共同努力下，星火未來越來越好。